آزمایش سیستم جرم و فنر
تئوری و تجزیه و تحلیل آزمایش:
بطور کلی یک سیستم نوسانی شامل سه عضو اصلی است که عبارتند از: یک وسیله برای ذخیره انرژی پتانسیل(مثل فنر)، یک وسیله برای ذخیره انرژی جنبشی (مثل یک وزنه) و یک وسیله برای استهلاک تدریجی انرژی (مثل دمپر). در حقیقت حرکت نوسانی عبارت است از تبدیل انرژی پتانسیل به انرژی جنبشی و بالعکس.
با رسم دیاگرام آزاد سیستم جرم و فنر و استخراج روابط آن و همچنین با استفاده از روش انرژی در نهایت خواهیم داشت: ...
فهرست مطالب:
هدف آزمایش
تئوری و تجزیه و تحلیل آزمایش
شرح دستگاه و وسایل اندازه گیری
روش انجام آزمایش
جدول آزمایش
خواسته های آزمایش
تعداد مشاهده: 1396 مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.pdf
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 5
حجم فایل:229 کیلوبایت
-
راهنمای استفاده:
مناسب جهت استفاده دانشجویان رشته مکانیک و رشته های مهندسی
-
محتوای فایل دانلودی:
در قالب PDF
مبانی نظری فرهنگ سازمانی
توضیحات:
این فایل حاوی 27 صفحه از ادبیات مربوط به متغیر فرهنگ سازمانی می باشد و مربوط به فصل 2 یک پایان نامه کارشناسی ارشد دفاع شده در سال 1392 است. فرمت فایل word و قابل ویرایش می باشد. علاوه بر ادبیات و مبانی نظری، برخی موارد پیشینه پژوهش نیز آمده است. ضمنا منابع به صورت کامل در انتهای متن آورده شده است.
مقدمه:
محقق بر این باور است که رفتار انسانها در سر کار از فرهنگ سازمانی حاکم تأثیر می پذیرد. اگر فرهنگ سازمانی را یک شیوه نگرش در نظر بگیریم که در میان افراد سازمانی مشترک است، این شیوه نگرش رفتارهای کارکنان را تحت الشعاع خود قرار می دهد. برای مطالعه و بررسی رفتارهای احتمالی کارکنان که در سر کار رخ می دهد، ناگزیر به شناخت فرهنگ حاکم بر سازمان هستیم. مطالعات سازمانی چهار نوع فرهنگ اقتضایی را مطرح می نمایند که می تواند بر سازمانها سایه افکند. این فرهنگها عبارتند از: فرهنگ وظیفه مدار، فرهنگ توفیق مدار، فرهنگ حمایت مدار و فرهنگ قدرت مدار.
محقق بر این عقیده است که نمی توان ادعا کرد اهمیت ابعاد مختلف فرهنگ سازمانی در ایجاد عدالت و اعتمادسازمانی یکسان است و این بحث نیازمند بررسی و دقت بیشتری می باشد. از اینرو در ادامه سه مفهوم اساسی فرهنگ سازمانی، اعتماد و عدالت سازمانی از جنبه تئوریکی و تجربی مورد بررسی قرار می گیرند.
فهرست مطالب:
2-1 مقدمه
2-2 مفهوم فرهنگ سازمانی
الگوی اوچی
الگوی کرت لوین
الگوی پیترز و واترمن
الگوی هفت S شرکت مشاوره‌ای مکینزی
الگوی کلب و همکارانش
الگوی رابینز
الگوی دنیسون
درگیر شدن در کار
سازگاری (ثبات و یکپارچگی)
انطباق پذیری
رسالت
فرهنگ ملی
الگوی فرهنگ سازمانی از دیدگاه فیزی
1- فرهنگ وظیفه مدار
2- فرهنگ توفیق مدار
3- فرهنگ قدرت مدار
4- فرهنگ حمایت مدار
2-2-2 فرهنگهای اقتضایی و متغیرهای مدیریتی
1- تناسب فرهنگی و نوع کنترل
2- تناسب فرهنگ با نوع انگیزش
3- تناسب فرهنگی با ویژگیهای عملکرد
4- تناسب فرهنگ با ویژگیهای رهبر سازمانی
2-5 پیشینه تحقیق
فهرست منابع
تعداد مشاهده: 1662 مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.zip
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 27
حجم فایل:383 کیلوبایت
-
راهنمای استفاده:
مناسب برای دانشجویان رشته مدیریت
-
محتوای فایل دانلودی:
در قالب Word و قابل ویرایش
بررسی تأثیر پدیده ی طلاق روی کودکان
چکیده:
طلاق یکی از مشکلاتی است که باعث می شود فرزندانی محروم از نعمت‌های خانواده تحویل جامعه گردند که احتمالاّ فاقد سلامت کافی روانی در احراز مقام شهروندی یک جامعه‌اند. طلاق از نظر لغوی به معنی رها شدن می‌باشد و در اصطلاح عبارت از پایان دادن زناشویی به وسیله زن و شوهر. طلاق به هر دلیلی درست یا نادرست پیامدهایی برای فرد و جامعه دارد. آسیب‌شناسان اجتماعی براین باورند که پس از جدایی والدین، مسائل روحی و روانی بسیاری برای فرزندان ایجاد می‌شود. در هنگام طلاق ترس هایی مانند اینکه: حالا چه بر سر من می آید؟، کجا باید زندگی کنم؟، چرا پدر یا مادر مرا ترک کرد؟، چه کسی از من مراقبت می کند؟، همه اتفاق ها تقصیر من بود و ... برای کودکان بوجود می آید. برخورد آگاهانه والدین باعث می شود، کودک بتواند بر این ترس ها غلبه کرده و پاسخی مناسب برای سئوال هایش بیابد. والدین باید با کودکان در مورد مسأله پیش آمده (طلاق) حرف بزنند تا به این صورت از میزان تأثیرات منفی آن بکاهند. والدین باید برای فرزندشان وقت کافی بگذارند.
فهرست مطالب:
چکیده
مقدمه
علل و عوامل تأثیر گذار در طلاق
دلایل رشد سریع طلاق
اثرات و پیامدهای طلاق بر زندگی کودکان
ترس های هنگام طلاق
راهکارهایی برای برخورد مناسب با کودکان طلاق
راهکارهایی برای کاهش وقوع طلاق
نتیجه گیری
منابع
تعداد مشاهده: 2734 مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.zip
فرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 15
حجم فایل:58 کیلوبایت
-
راهنمای استفاده:
جهت استفاده دانشجویان رشته روانشناسی و علوم تربیتی
-
محتوای فایل دانلودی:
در قالب word و قابل ویرایش
تحقیق کامل تیراندازی
مقدمه:
آموزش از مهمترین و موثرترین طرق انتقال تجربه و زمینه ساز بروز خلاقیتها و استعدادهای نهفته می‌باشد. بطوری که در غالب کشورها و مجامع پیشرفته به موضوع «آموزش» توجه ویژه‌ای مبذول نموده و تقریبا در کنار هر حرکت علمی، فنی، ورزشی و ... بخشی برای مباحث آموزشی، تحقیقی پیش بینی می‌گردد.
ورزش مطرح و ارزشمند تیراندازی که کسب مهارت در آن، مستلزم آمادگیهای جسمی، روحی، تاکتیکی و تکنیکی می‌باشد، با توجه به ابعاد مختلف اثر گذار، نیازمند آموزشی جامع و چند بعدی است که در کنار مباحث فنی و توانائیهای جسمی باید به عناصر فکری نیز تاکید گردد.
بی تردید بهره گیری از تجربیات و علوم دیگر کشورها و اندیشمندان داخلی در عرصه ورزش تیراندازی و ارائه آن بصورت جزوات آموزشی، می‌تواند به بالندگی و پیشرفت این ورزش کمک شایانی نماید و البته هرگونه حرکتی در این جهت قابل احترام و پر اهمیت باشد.
مجموعه گردآوری شده حاضر که حاصل زحمات و اندیشه جمعی از همکاران محترم در کمیته آموزشی فدراسیون تیراندازی ج.ا.ا می‌باشد، یکی از نشریات ارزشمند آموزشی است که ورزشکاران ارجمند با مطالعه دقیق و تطابق وضعیت جسمی و فکری خود می‌توانند به علایق و مهارتهای ذاتی خود، جهتی معقول و علمی بخشیده و موجبات پیشرفت روز افزونشان در این عرصه فراهم آورند.
فهرست مطالب:
مقدمه
پیشگفتار
فصل اول: کلیات
تاریخچه ورزش تیراندازی و فدراسیون تیراندازی جمهوری اسلامی ایران
رشته‌های شناخته شده از سوی ISSF
آشنایی با اصول ایمنی در تیراندازی
فصل دوم: آشنایی با تجهیزات تیراندازی
فصل سوم: فاکتورهای اساسی در تیراندازی
آمادگی جسمانی
آمادگی تکنیکی
آمادگی تاکتیکی
آمادگی روانی
فصل چهارم: تیراندازی با تپانچه
آشنایی با تکنیک‌های تیراندازی در تپانچه بادی
نگهداری سلاح
تنفس
چشم و مکانیزم دید
دستگاه نشانه روی یا شکاف درجه
رها کردن ماشه
هماهنگی بین نیروهای ایستا و پویا در رها کردن ماشه و نشانه روی
سطح آمادگی مطلوب نیروها
عملیات تکمیلی
فصل پنجم: تیراندازی با تفنگ
روش اجرای تکنیک با تفنگ بادی
حالت گیری
تنفس
هدف گیری و تنظیم عناصر دید
شلیک (رها شدن ماشه)
عملیات تکمیلی
فصل ششم: نحوه برگزاری مسابقات در رشته‌های 10 متر
فصل هفتم: آماده سازی مسابقاتی
آماده شدن برای حضور در خط آتش
فصل هشتم: تغذیه
فصل نهم: آموزش جوانان
مراحل آموزش مبتدیان با استفاده از سیبلهای آموزشی
فصل دهم: دوپینگ
منابع
تعداد مشاهده: 2002 مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.zip
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 100
حجم فایل:51 کیلوبایت
-
راهنمای استفاده:
مناسب جهت استفاده دانشجویان رشته تربیت بدنی و علاقه مندان به این رشته
-
محتوای فایل دانلودی:
در قالب فایل word و قابل ویرایش
نقشه خطوط هم بارش استان قزوین
این فایل شامل خطوط هم بارش استان قزوین به صورت فایل جی آی اسی (GIS) می باشد.
تعداد مشاهده: 1797 مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.rar
فرمت فایل اصلی: Shp
حجم فایل:16 کیلوبایت
-
راهنمای استفاده:
این فایل در محیط نرم افزار GIS قابل نمایش می باشد.
-
محتوای فایل دانلودی:
لایه جی آی اسی با پسوند "shp" و قابل ویرایش در نرم افزار GIS