مقاله چرخه های تئوری پردازی در تحقیقات مدیریت
بخشی از مقدمه:
برخی از محققان علم سازمان و استراتژی، تلاش قابل توجهی را برای دفاع از روش های مختلف تحقیق انجام داده اند. بحث در مورد استقرایی یا قیاسی بودن شکل گیری تئوری و هدف اطلاعات از مشاهدات میدانی در مقابل نمونه داده های عددی بزرگ، دو بخش جداگانه هستند که غالباً در زندگی ما و کسانی که دانشجویان ما هستند وجود دارد. با وجود این، برخی از اعضای محترم حرفه ای تحقیق ما همچنان نگرانی هایی دارند که تلاش های جمعی از دانشگاهیان تنها محدود به تولید اندک از تئوری است که باید دقیق و عملا مفید باشد، و همچنین قادر به آزمون کردن در زمان و شرایط در حال تغییر باشد. ...
تعداد مشاهده: 1908 مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.rar
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 23
حجم فایل:3,369 کیلوبایت
-
راهنمای استفاده:
مناسب جهت استفاده دانشجویان رشته مدیریت
نیازمند نرم افزارwinrar یا winzip
-
محتوای فایل دانلودی:
فایل ترجمه شده با فرمت PDF در 23 صفحه
فایل اصلی با فرمت PDF در 25 صفحه
بررسی تاثیر 9 الگوی ارتباطی موثر در عدم تحول سازمانی
توضیحات:
این مقاله در کنفرانس بین المللی مدیریت چالش ها و راهکارها در سال 1392 ارائه شده است.
خلاصه:
وظیفه مدیران پویا و کار آمد امروزه علاوه بر وظایف عمومی هر مدیر، بکارگیری علم تغییر و تحول اثر بخش سازمانی در گذار تحول است. ارتباطات از عوامل بنیادی تحول سازمانی است. محدودیتهای بسیای در برقراری ارتباطات وجود دارد و این تحول ممکن نخواهد شد مگر اینکه مدیریت ابهامات را رفع نموده و ارتباطات آشکاری را پدیدار سازد. این مقاله با توصیف ارتباطات، ویژگی های ارتباطات سازمانی و فرایند های ارتباطی به بررسی تحول از نظریه پیچیدگی و شناخت الگوها با استفاده از روش کتابخانه ای می پردازد.
نویسندگان: عبداله لانی، مجتبی امیری مجد، امیر رضا کشتگر
تعداد مشاهده: 1669 مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.rar
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 8
حجم فایل:1,839 کیلوبایت
-
راهنمای استفاده:
مناسب جهت استفاده دانشجویان رشته مدیریت
-
محتوای فایل دانلودی:
در قالب PDF
بررسی عوامل تاثیرگذار در رویگردانی مشتریان یکی از اپراتورهای تلفن همراه با رویکرد داده کاوی
توضیحات:
این مقاله در کنفرانس بین المللی مدیریت چالش ها و راهکارها در سال 1392 ارائه شده است.
چکیده: امروزه مهم ترین سرمایه هر سازمان مشتریان ان سازمان می باشد. طبق اصل پارتو 80 درصد از سود هر سازمان از 20 درصد مشتریان آن سازمان به دست می اید. این قانون بر اهمیت حفظ مشتریان و جلوگیری از رویگردانی مشتریان تاکید دارد. حفظ مشتریان سودآور در هر سازمان علاوه بر افزایش سود از طریق ارائه محصولات و خدمات شخصی سازی شده، می تواند باعث جذب مشتریان جدید گردد. همانگونه که حفظ مشتریان سودآور از اهمیت ویژه ای برخوردار است جلوگیری از رویگردانی مشتریان باعث مزیت رقابتی سازمان ها می شود. در این مطالعه به بررسی عوامل تاثیرگذار در رویگردانی مشتریان در یکی از اپراتورهای تلفن همراه پرداخته می شود.
نویسندگان: یاسر حسین پور، محمدرضا دهقانی زاده، امیرحسین ضامنیان، ایمان برزانده
تعداد مشاهده: 1347 مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.rar
فرمت فایل اصلی: PDF
تعداد صفحات: 5
حجم فایل:1,230 کیلوبایت
-
راهنمای استفاده:
مناسب جهت استفاده مدیران و دانشجویان رشته مدیریت
-
محتوای فایل دانلودی:
در قالب PDF
سیستم ارزیابی عملکرد مدیریت
سیستم ارزیابی عملکرد مدیریت
ارائه شده در اولین کنفرانس ملی مدیریت عملکرد
مناسب جهت استفاده مدیران و دانشجویان رشته مدیریت
تعداد مشاهده: 1309 مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.pdf
فرمت فایل اصلی: PDF
تعداد صفحات: 8
حجم فایل:532 کیلوبایت
-
راهنمای استفاده:
مناسب جهت استفاده مدیران و دانشجویان رشته مدیریت
-
محتوای فایل دانلودی:
در قالب PDF
تجارت درون صنعتی
توضیحات:
این مقاله در کنفرانس بین المللی مدیریت چالش ها و راهکارها در سال 1392 ارائه شده است.
خلاصه:
الگوی تجاری جهان به طور محسوسی چند دهه ی اخیر تغییر کرده است تجارت بین المللی دیگر تابع الگوی ریکاردو در قرن 19 که به منظور تبادل لباس انگلیسی با شراب پرتقالی بود، نیست،حجم وسیعی از مباذلات جهانی را تجارت درون صنعتی تشکیل می دهد. تجارت درون صنعتی (IIT)، جریان مبادله کالای مشابه را توضیح می دهدکه نیاز یکسانی از مصرف کنندگان کشورهای مختلف را برطرف می کند. با توجه به عدم توانایی تئوری های سنتی در توضیح این پدیده. تجارت درون صنعت قابل ملاحظه، می تواند داری سیاستی معنادار باشد. تجارت درون صنعتی به دلیل اینکه حجم تجارت را افزایش می دهد، گام بلندی در راستای جهانی شدن محسوب می شود. لذا در این مقاله سعی شده است که ضمن مرور ادبیات موضوع به موارد مربوطه پرداخته شود.
نویسندگان: خسرو عزیزی، سید مهدی حسینی، مریم صفری
تعداد مشاهده: 1915 مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.rar
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 10
حجم فایل:1,670 کیلوبایت
-
راهنمای استفاده:
مناسب جهت استفاده دانشجویان رشته مدیریت
-
محتوای فایل دانلودی:
در قالب PDF